【平常Ⅰ期未来発見プログラム】「ハーバード流ビジネスケースメソッドプログラム」第７講が開講！

皆さん、こんにちは！

池袋校担任助手の金子璃桜（立教大学スポーツウエルネス学部２年・浦和実業学園高等学校卒）です。

本日も「ハーバード流ビジネスケースメソッド」が開講しました！

今回の先生は一度講義をしてくださった岩澤誠一郎先生です。岩澤先生は、行動経済学を中心に研究されています。

前半では、「モチベーション」の話について考えました。内発的動機づけと外発的動機づけとは何かについて理解を深め、それを職場環境や身近な環境に当てはめながらディスカッションを進めました。

今回のケースは、「TESSEIの苦境」というケースを扱いました。

かつて「３K」職場で士気も低かった新幹線の清掃会社テッセイが、意識改革によって世界が絶賛する「７分間の奇跡」へと生まれ変わる軌跡を描いた、ハーバード・ビジネス・スクールの有名なビジネス資料です。

新幹線の清掃は従業員にとってどのような仕事なのか、従業員たちの職場環境・状況はどのようなものだったのか、取締役経営企画部長は何を解決しなければいけないのか、など状況を整理しながら当事者の立場になって考えました。

次回はいよいよ最終プレゼンです！テーマは「私がビジネスを通してやり遂げたいこと」。７回の授業を通して得た学びを自分事として考え、思いの丈をプレゼンに込めましょう！！

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